Как стать счастливой семьёй? Этому не учат в школах и институтах. Диана Машкова создала свою инструкцию, когда не нашла ответов, — так появилась «Азбука семьи» (Москва). Её метод теперь используют в государственных соцучреждениях, чтобы не изымать детей, а возвращать их в восстановленные семьи. Как выстроить работу с кризисными семьями и зачем нужно «семьесбережение» — в нашем интервью.
Инструкция к счастью
— Диана, принято считать, что семья — это что-то естественное. Как вы пришли к тому, что семейному счастью нужно учить?
— Мы с мужем поженились ещё студентами — мне было 18, ему 21. Через три года родилась дочка. И мы обнаружили, что оба не умеем строить счастливых семейных отношений — нет такого опыта. Даже примера ясного нет: родители мужа развелись, мои тоже. Нам нужны были семейные знания и навыки. Я начала изучать психологию, читать научные и прикладные работы. Создала с коллегами первый в России учебник для родителей — «Азбуку счастливой семьи». Параллельно родилась идея школ родителей. После возникло ещё одно направление при поддержке Уполномоченного при Президенте РФ по правам ребёнка — клубы «Устойчивая семья». Они работают для социально-психологической реабилитации семей групп риска социального сиротства в рамках программы «Дети в семье». Это если кратко. А подробно я рассказала об этом в книге «Наши дети», которая вышла в 2020 году.
— Самая главная функция семьи сегодня, на ваш взгляд? Что она даёт людям?
— Нет ничего важнее семьи. Ребёнок не может вырасти счастливым и благополучным, если он теряет семью или находится в эпицентре внутрисемейных войн. К сожалению, за последние десятилетия положение семьи пошатнулось. Многие стали ошибочно считать, что в семье больше нет нужды — одинокие люди могут обеспечивать себя материально, справляться с бытом. Но ключевая задача современной семьи намного глубже. Это эмоциональная, психологическая, духовная связь между людьми, остров безопасности и любви в неустойчивом мире. Крепкая любящая семья без преувеличений — главная основа психического здоровья детей и взрослых.
Помочь маме и папе
— Сейчас много говорят о поддержке семьи. В чём принципиальное отличие вашего подхода? Кому вы помогаете?
— Семьям с детьми. И специалистам, которые работают для укрепления таких семей. Наш фокус — социально-психологическая работа с родителями, повышение их устойчивости, развитие родительских компетенций. Главными благополучателями, конечно, становятся дети. Нам удаётся предотвращать разводы и разлучения родителей с детьми, поддерживать семьи в укреплении отношений.
— Среди всех ваших проектов — школы, клубы, книги — что сегодня является самым важным звеном, главной точкой приложения сил?
— Это клубы «Устойчивая семья». Сегодня, к счастью, у нас в стране кардинально меняются подходы к защите детства. Мы понимаем, что нельзя говорить о благополучии ребёнка, пренебрегая благополучием его семьи. Новый вектор — семьесбережение — направлен на сохранение целостности и устойчивости семей с детьми. Сейчас в России работают 202 таких клуба. За ближайший год мы планируем увеличить их количество втрое.
— И что в итоге? Сколько семей удалось сохранить?
— Если сегодня мы поддерживаем около 2 тысяч родителей в кризисной ситуации, то к концу 2026 надеемся помогать более 5 тысячам семей. В клубах результаты самые чувствительные: успешная реабилитация родителей помогает тысячам детей сохранять родные семьи. Более того — с начала 2024 года 339 детей уже вернулись из сиротских учреждений домой в результате восстановления их семей.
— Чего вы хотите?
— Мы хотим, чтобы в России было больше счастливых семей с детьми. Если в конкретных цифрах на 10 лет — это снижение числа социальных сирот на 50%, уменьшение числа разводов на 30%, снижение числа психических расстройств и зависимостей среди детей и взрослых на 10–20%. Здесь речь идёт не только о наших усилиях, а о сильном межсекторном взаимодействии, сотрудничестве общества, государства и НКО. Если мы действительно хотим изменений, у нас только один путь — действовать вместе.
На 50 лет вперёд
— Работая с сотнями семей, вы наверняка видите какую-то общую, системную причину кризисов. Что это?
— Качество отношений между людьми. Межличностные коммуникации в семье, на работе, где угодно, могут быть источником сил и ресурсов, любви и созидания. А могут, к сожалению, разрушать человека как личность и доводить его до беды.
— Если не считать очевидного — помощи людям, — какой для вас самый большой плюс работы в НКО?
— Сложно найти другую сферу деятельности, которая так же богата смыслами, ценностями и наделена при этом максимальной гибкостью.
— Что в списке ваших планов сейчас?
— Школы и клубы родителей во всех 89 регионах, строительство семейного центра в Крыму, работа с подростками, новые книги, ещё мечтаем о фильме... Лет на пятьдесят планов у нас хватит — это как минимум!
Диана Машкова, участник проекта «Формула успеха. Мастерство коммуникаций»
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
