В Тверской области работники культуры из села могут получить1 млн рублей. На заседании правительства принято решение о проведении дополнительного отбора кандидатов на участие в программе «Земский работник культуры», направленной на укрепление кадрового ресурса отрасли в регионе.
В настоящее время в Верхневолжье завершен первый этап отбора, по результатам которого победителями стали 19 кандидатур. Наибольшим спросом среди претендентов пользуются такие специальности, как артист театра, преподаватель Детской школы искусств, руководитель клубного формирования и кружка, художественный руководитель культурного учреждения, режиссёр массовых мероприятий.
Для участников второго этапа программы «Земский работник культуры» предусмотрены расширенные возможности выбора места трудоустройства: количество доступных вакансий увеличено с 46 до 69, а перечень учреждений, в которых возможно трудоустройство — с 38 до 52.
Объявление о начале приёма заявок на дополнительный отбор будет размещено Министерством культуры Тверской области до 25 августа.
Федеральная программа «Земский работник культуры» внедрена по аналогии с существующими проектами — «Земский доктор», «Земский фельдшер» и «Земский учитель». Ее основная цель — поддержка профессионалов сферы культуры и привлечение кадров в учреждения культуры, в том числе в сельской местности.
Участниками программы могут стать работники, обладающие высшим или средним профессиональным образованием, проживающие на территории Российской Федерации не менее 15 лет.
Специалисты, переезжающие или уже переехавшие в населённые пункты региона с населением до 50 тысяч человек для работы в учреждениях культуры, получат единовременную выплату в размере 1 миллиона рублей.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
